Tom Heinze ist Notfallsanitäter und Geschäftsführer der 112 Personal GmbH. Seine Karriere im Rettungsdienst begann klassisch als Rettungssanitäter und führte über den Rettungsassistenten bis hin zum Notfallsanitäter. Diese umfassende Ausbildung bildet das Fundament seiner tiefen Fachkenntnisse in der Notfallmedizin und der Patientenversorgung.

Um seine berufliche Praxis zu erweitern, absolvierte er ein Studium im Bereich Management der Gefahrenabwehr mit dem Schwerpunkt Rettungsdienstmanagement. Das erlangte Wissen setzte er unmittelbar um – unter anderem als stellvertretender Leiter eines mittelgroßen Rettungsdienstbereichs.

Im Anschluss wechselte er zu einem der größten Anbieter für Personalgestellung im deutschen Rettungsdienst. Dort sammelte er wertvolle Erfahrung in der Personalführung und strategischen Einsatzplanung.

Nach Abschluss seines Studiums gründete Tom Heinze die 112 Personal GmbH mit dem Ziel, innovative und praxisnahe Lösungen in der Personaleinsatzplanung anzubieten. Er steht für nachhaltige Strukturen, rechtssichere Prozesse und ein klares Bekenntnis zur Qualität im Rettungsdienst.

Trotz seiner unternehmerischen Verantwortung bleibt Tom Heinze dem aktiven Einsatz treu. Er ist weiterhin regelmäßig auf dem Rettungswagen im Einsatz und kennt die Herausforderungen aus eigener Erfahrung – direkt, nahbar und auf Augenhöhe mit seinem Team.

Diese Verbindung aus praktischem Einsatz, fundierter Theorie und unternehmerischer Weitsicht ist das Fundament, auf dem die 112 Personal GmbH aufbaut.

Carolin Gruber ist seit Beginn des operativen Geschäftsbetriebs ein fester Bestandteil der 112 Personal GmbH. Als ausgebildete Personaldienstleistungskauffrau bringt sie fundiertes Fachwissen in die Struktur und Entwicklung des Unternehmens ein. Ihre Erfahrung in der klassischen Zeitarbeit bildet die Grundlage für ihre Spezialisierung auf die Überlassung von Rettungsfachpersonal – ein Bereich, der ihr neue Perspektiven und spannende Herausforderungen eröffnet hat.

Im Unternehmen ist Carolin Gruber erste Ansprechpartnerin für Mitarbeitende und Geschäftsführung gleichermaßen. Sie kennt die Abläufe, versteht die Bedürfnisse beider Seiten und schafft durch ihre empathische und lösungsorientierte Kommunikation eine verlässliche Verbindung zwischen allen Ebenen.

Mit großem Engagement betreut sie das Team, begleitet Prozesse aktiv und sorgt für reibungslose Abläufe im Personalmanagement. Ihre Arbeit trägt maßgeblich zu einer stabilen Unternehmenskultur bei, in der sich Mitarbeitende wertgeschätzt und gehört fühlen.

Carolin Gruber steht für Vertrauen, Professionalität und Verlässlichkeit – und damit für das, was die 112 Personal GmbH im Kern ausmacht.

Nils Körper ist seit den ersten Tagen Teil der 112 Personal GmbH und fest mit dem Unternehmen verbunden. Als Notfallsanitäter hat er durch sein fachliches Können, seine Verlässlichkeit und sein Engagement schnell überzeugt und sich als eine zentrale Stütze im Team etabliert.

Aufgrund seiner hervorragenden Mitarbeit und strukturierten Arbeitsweise wurde ihm die Übernahme administrativer Aufgaben anvertraut. In seiner Rolle als Assistent der Geschäftsführung unterstützt er die Leitungsebene in operativen und strategischen Prozessen.

Als ausgebildeter Praxisanleiter bringt Nils wertvolle Erfahrung im Umgang mit Menschen sowie ein feines Gespür für Teamdynamik und Verantwortung mit. Diese Eigenschaften machen ihn zu einem wichtigen Bindeglied zwischen Einsatzpraxis und Unternehmensführung.

Mit seiner lösungsorientierten Haltung und seinem Engagement für die gemeinsamen Ziele trägt Nils Körper maßgeblich zur Weiterentwicklung und zur positiven Unternehmenskultur der 112 Personal GmbH bei.